23 marzo 2018 por Ed. Microjuris.com Argentina Partes: Mirambell María Eugenia Emilse c/ Bosan S.A. y otro s/ despido Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: III Fecha: 29-dic-2017 Cita: MJ-JU-M-108669-AR | MJJ108669 | MJJ108669 Con el fin de preservar el derecho de...

Corte avaló indemnización por daño moral ante un despido discriminatorio La Corte Suprema de Justicia de la Nación continúa avanzando en materia laboral y en su primer acuerdo del año aceptó resarcir con una compensación por daño moral un despido que se consideró discriminatorio por darse...

Los intereses en el Código Civil y Comercial Pizarro, Ramón D. Publicado en: LA LEY 31/07/2017, 1 Sumario: I. Concepto de interés. II. Caracteres. III. La tasa de interés. Sus componentes. IV. Diversas clases de interés. V. Régimen legal de los intereses compensatorios. VI. Régimen...

EL EXPATRIADO Y SU RÉGIMEN IMPOSITIVO PREVISIONAL EN ARGENTINA Por Alejandro González Rossi (1) El presente tiene por objetivo determinar cuál es el tratamiento legal previsional impositivo al trabajador que es enviado desde Argentina para trabajar al exterior, el comúnmente denominado...

  Expatriados. Deslocalización temporaria. Contrato ejecutado en italia. Aplicación de la ley laboral argentina Por la Dra. Natalia de Diego. La Ley - 24/08/2017, DT2017 (agosto), 1561, Cita Online: AR/DOC/1663/2017 Sumario: I. Introducción.— II. La carga probatoria le incumbe al...

Derecho laboral internacional. Derecho del trabajo en el caso de empleados expatriados / empleados que prestan servicios en más de un país. Régimen previsional. Ley aplicable. Moneda de pago. Pago en dólares o divisas. Oposición a la pesificación En esta nota procuramos hacer un abordaje resumido,...

Irse de la empresa será la mejor opción para muchos de ellos: ¿cómo deben planificar su futuro? En poco tiempo, habrá reforma laboral. Nadie puede predecir cuál será su verdadero alcance hasta que no se sancione y reglamente. El proyecto tiene elementos controvertidos que difícilmente sean...

Trabajadores fuera de convenio: su nivel salarial respecto del resto de los empleados Los trabajadores fuera de convenio no se benefician de las mejoras salariales que negocian los sindicatos, que representan al resto del personal. Deben negociar individualmente su remuneración.  Pero ello...

Las Stock Options en las relaciones laborales y el Proyecto de Ley de Apoyo al Emprendedor Por Gabriela S. Cruz Devoto "El Proyecto, al introducir la opción de acciones, obliga a tener presente la conceptualización y los lineamientos jurisprudenciales que hemos reseñado respecto a su...

Las opciones de compra de acciones y un fallo adverso para los sujetos beneficiados Tratamiento en el impuesto a las ganancias y sobre los bienes personales Por Osvaldo Purciariello (*) 24/04/2017 El artículo 110 del decreto reglamentario del impuesto a las ganancias dispone que tratándose de...